En su perfil de LinkedIn, Inter de Miami expresó que busca personal para los puestos de Director/Director Sénior, Marketing y Estrategia de Contenido, Embajador de Fans, Administrador de Sistemas y Oficial de Seguridad.
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En tanto, el club estadounidense también detalló que para los puestos de Director/Director Sénior, Marketing y Estrategia de Contenido junto al de Administrador de Sistemas son de tipo jornada completa, mientras que los de Embajador de Fans y Oficial de Seguridad son de media.
Cuáles son los requisitos para aplicar en las búsquedas de Inter de Miami
En la red social focalizada en la búsqueda de empleo, la institución fundada en 2018 publicó unos ítems que son los requerimientos para formar parte del reclutamiento de personal:
Director/Director Sénior, Marketing y Estrategia de Contenido
- Mínimo 10 años de experiencia relevante dirigiendo un departamento creativo.
- Bilingüe (muy preferible).
- Excepcionales habilidades visuales / creativas.
- Experiencia trabajando con Adobe Creative Suite.
- Gestionar proyectos a gran escala, desde el concepto hasta su finalización, incluyendo recapitulaciones.
- Experiencia en agencias es un plus (trabajar en nuevos lanzamientos de negocio en una agencia también beneficioso).
- Experiencia en deportes es un plus (MLS específicamente, pero no es obligatorio)
- Conocimiento excepcional y pasión por el deporte y la cultura del fútbol con familiaridad con la Major League Soccer, la Premier League inglesa, La Liga, la Serie A, etc., preferiblemente.
- Comprensión y conocimiento del mercado local/Miami.
- Excelente atención a los detalles y capacidad para realizar varias tareas a la vez en un entorno de plazos ajustados.
- Capacidad para mantener sólidas relaciones de trabajo con todo el personal interno y la dirección.
- Debe estar orientado al detalle, capacidad para manejar múltiples tareas de manera oportuna y profesional, ser bien organizado y capaz de priorizar de manera eficiente, y tomar la iniciativa.
- Debe estar al corriente de las tendencias y los problemas del fútbol y el deporte.
- Capacidad para trabajar en horarios prolongados y fines de semana y festivos cuando sea necesario.
Embajador de Fans
- Título mínimo de bachillerato o equivalente. Se prefiere algo de universidad.
- Disponibilidad para trabajar un mínimo del 75% de todos los partidos o eventos del Inter Miami CF.
- Competencia bilingüe en inglés y español.
- Actitud positiva y fuerte servicio al cliente y habilidades interpersonales.
- Atención al detalle y capacidad de adaptación para manejar situaciones estresantes.
- Sólidas habilidades para la resolución de conflictos.
- Capacidad para permanecer de pie durante un período prolongado de tiempo.
- Preferible, pero no imprescindible, experiencia previa en deportes.
- Todos los solicitantes deben pasar una comprobación de antecedentes previa a la contratación.
Administrador de Sistemas
- Licenciatura en informática o más de 2 años de experiencia demostrada en un puesto de administrador de sistemas.
- Debe ser una persona emprendedora, con capacidad de análisis y pensamiento crítico, capaz de trabajar en múltiples proyectos activos, de aprender con rapidez y de trabajar en entornos estresantes de forma independiente y dentro del grupo.
- Experiencia demostrada en la implantación, migración y actualización de servidores y sistemas de almacenamiento en entornos de trabajo muy dinámicos y en los que el tiempo es un factor crítico.
- Experiencia demostrada en la solución de problemas, configuración y gestión de tecnologías de SO Microsoft, principalmente centradas en Windows 10/11. Servidores, Server2019, Active Directory, directivas de grupo y DFS.
- Conocimientos sólidos de los principios de diseño, configuración y solución de problemas de enrutamiento y conmutación de LAN (VLAN, subred IP, canal de puertos, troncales) y aplicaciones cliente/servidor.
- Experiencia y competencia necesarias en la administración de entornos O365, incluidos, entre otros, Azure AD, InTune y conocimientos de gestión de servidores Exchange en relación con auditorías, retenciones de litigios y otras tareas similares.
- Experiencia preferida en la integración de Okta u otras soluciones IAM/SAML.
- Debe ser capaz de trabajar un horario flexible que puede incluir días festivos, noches y fines de semana
- Preferible, pero no obligatorio, experiencia previa en el soporte a estadios o recintos.
- Se valorará el conocimiento de la solución Jamf MDM para gestionar dispositivos Apple OSX/iOS.
- Certificaciones de Microsoft es un plus.
- Pasión por el fútbol es un plus.
Oficial de Seguridad
- Título de bachillerato o GED.
- Preferiblemente, licenciatura en Justicia Penal, Gestión de Instalaciones, Academia de Policía o campo relacionado.
- Conocimientos demostrados de las prácticas y procedimientos relacionados con la organización y conversión de eventos.
- Debe ser capaz de trabajar muchas horas, horario flexible, incluyendo noches, fines de semana y días festivos.
- Se valorará positivamente la capacidad de hablar y entender español.
- Dominio de Microsoft Office.
Cómo aplicar a las búsquedas de empleados de Inter de Miami
Quienes se encuentren interesados en formar parte del proceso de selección del club estadounidense, deberán contar con un perfil de LinkedIn. Luego, deberán ingresar a la cuenta de Inter de Miami en la plataforma y hacer click en “solicitar”. Una vez llevado a cabo este paso, tendrán que completar el formulario requerido y continuar con el proceso.
Fuente: C5N.
