Petroleros logró un incremento del 25% para el primer trimestre y acumula un 104% para todo el año

Este martes se realizó una nueva reunión con las cámaras empresariales ante el Ministerio de Trabajo de Nación, y se lograron importantes beneficios para el bolsillo de los trabajadores petroleros.

Con presencia de Claudio Vidal y Rafael Guenchenen por SIPGER, y representantes de sindicatos petroleros de todo el país, se realizó una revisión final de la paritaria 2022 en relación con los índices inflacionarios.

En este sentido, se agregaron 5 nuevos puntos sobre todo concepto a los 99 firmados en marzo, lo que redondeó un incremento acumulado del 104%, que vuelve a romper el récord como la mejor paritaria del año pasado, y como el aumento más grande de la historia del sindicato.

Además, se inició de manera positiva la definición de la pauta salarial 2023 ya que se firmó un nuevo 25% de aumento por 90 días, por lo que el cronograma de incrementos se hara efectivo de la siguiente manera: ajuste de 5% correspondiente a 2022 en los haberes de abril; incremento de 11% sobre todo concepto por Mayo; y incremento de 12% sobre todo concepto por junio, al que se agregará un 2% pagado como suma extraordinaria.

Carlos Gomez, secretario adjunto de Petrolero Privados, indicó a LaCienPuntoUno: “La revisión de este primer trimestre está contemplada para 14 de junio de este año, así que este ha sido el alcance de las negociaciones y la expectativa generada en llevar adelante este planteo que ha requerido el gobierno nacional por el tema de impuesto a las ganancias con participación directa con los equipos técnicos de cada sindicato en la elaboración de este proyecto de ley que tiene que estar listo en 45 días y mientras tanto ver de qué manera nuestro sector se presenta con el documento correspondiente para eximir disponibilidad horaria, horas extra, y demás en lo que va a significar la presentación en la secretaria de ingresos públicos”.

“La tarea desarrollada ha sido importantísima, trascendental y los más importante era cerrar el acuerdo en el día de la fecha,  teniendo en cuenta ya la fecha del  cierre de planillas para que  por  lo menos el 5% sea efectivizado con los haberes del presente mes de abril”, remarcó.

En este sentido subrayó: “La paritaria es de cada trimestre con revisión cada dos meses, porque un poco vemos de qué manera el dólar se escapa, y significa aumento de combustible, de la canasta básica, entonces somos realistas en ese sentido”.

En tanto anunció: “Mañana a primera hora sigue la negociación con Tecpetrol, por el tema de la reducción de las inversiones y por el otro lado ver de qué  manera se va a encauzar las negociaciones en las estructuras operativas de San Antonio, en función de toda la información que hay entorno a la  situación delicada que atraviesa”.

Por último indicó: “Hay que afianzar este compromiso asumido con el compañero con Claudio Vidal en Santa Cruz para defender la cuenca, para que tengamos igualdad de trato que Vaca Muerta”.